Большинство россиян (87%) либо уже имеют подработку, либо планируют ее найти, при этом лишь 13% не занимаются дополнительным заработком. Исследование показало, что каждый третий подрабатывает время от времени, 18% имеют постоянную вторую работу, а 30% рассматривают возможность начать зарабатывать дополнительно. Для 43% респондентов фриланс — это скорее «приятный бонус», чем основной источник дохода.

HR-эксперт, руководитель агентства "Амалко" Гарри Мурадян отметил, что на совмещение людей часто толкает желание заработать больше денег, однако в долгосрочной перспективе это может оказаться неэффективным решением. Об этом эксперт рассказал Авторадио:

"Когда мы работаем на какой-либо работе - это часть социализации жизни. И когда мы пытаемся подработать, мы, по сути, идем в другую отрасль и направление и пытаемся заново там отстроить карьеру, заново получить наши знания, умения, навыки, опыт и связи. С одной стороны, как будто в два раза больше связей, знакомств или чего-то. Но важно тут не количество, а глубина. Поэтому в тот момент, когда ты распыляешься, делишь себя на две работы, это в два раза больше коммуникаций, в два раза больше усилий, чтобы получить авторитет, уважение коллег, чтобы вникнуть в те же задачи. Плюс само переключение между задачами - штука достаточно проблематичная и требует большого количества ресурсов".

Эксперт посоветовал выбирать одну работу, однако максимально вовлекаться в процесс. Это позволит сотруднику скорее рассчитывать на карьерный рост или увеличение зарплаты, чем при совмещении.